Nem tudom, hogy hány kisgyerekes anya találkozott a problémával, de gondolom, sokan: a baba jól elvan, szépen fejlődik, és így lett egy kis szabadidő is, amikor az anya csinálna valami értelmeset. Mármint dolgozna (mert napi sok-sok órában nem lehet heti hét napon keresztül takarítani a lakást). Ha lehetne. Mert ugye a munkáltatónak nem kell kisgyerekes anya vagy részmunkaidős munkavállaló, vagy esetleg home office-ban dolgozó anya… Nem tudom, hányan küzdenek még ezzel a frusztrációval, de engem – hősiesen vállalom – elég rosszul érint, hogy lenne időm és erőm, tehát kapacitásom, de nem tudok dolgozni, mert – bár hiába van piacképes jogi diplomám, szakvizsgám és tapasztalatom, megfelelően alkalmazható nyelvtudásom – nem kellek részmunkaidőben vagy home office-ban.
